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    ● "以人为本,以德为先,人为为人",创造员工与企业共同发展的无限空间。
    ● 掌握一定的技能和知识,能够通过知识为社会、为组织创造价值,就是人才。
    ● 使德才兼备者拥有实现其职务目标的充分职权并承担相应责任。
    ● 尊重员工的人格和劳动,关爱和发展员工,让员工快乐工作。
    ● 根据实绩考察和检验人,在实践中选、用、育、留市场型和专业型人才,在实践中培养组织型人才,凝聚各类人才集成工作,激励各类人才能动工作。
    ● 组织型人才3+1特征:把握公司利益、良好的执行力、工作第一,按组织要求改变自我。